Liderazgo Femenino

para el siglo XXI

Transitemos juntas
a un futuro mejor

Liderazgo Femenino
Para el siglo XXI

El curso de Liderazgo Femenino para el Siglo XXI es el único curso de liderazgo que integra: la biología femenina, biología cultural y liderazgo colaborativo.

Transitemos juntas a un futuro mejor

El curso de Liderazgo Femenino para el Siglo XXI es el único curso de liderazgo que integra: la biología femenina, biología cultural y liderazgo colaborativo.

Un enfoque global

Para massChallenge, 2019; Colombia ocupa el tercer puesto en Latino América en crecimiento de liderazgo femenino. Refiere que las mujeres entregan el doble de ganancias en las organizaciones. Estamos a mitad de 2021, un presente histórico para la humanidad, donde los cambios tecnológicos son exponenciales, el rol de las mujeres es cada vez más desafiante y lo que dábamos por hecho esta en tela de juicio.

Liderazgo Femenino siglo XXI surge como una necesidad de transitar juntas a un futuro mejor, para aprender herramientas de liderazgo con un enfoque global que nos ayuden a influenciar el mundo de manera ética y responsable, ampliar la conciencia de sí misma, nuestra capacidad de acción en los diferentes contextos de la mujer, resolver situaciones convencionales y recuperar nuestro bien-estar personal, económico, social y emocional.

0 %
se sienten inseguras
y necesitan reconstruirse como mujer.
Más del 0 %

de las mujeres no
saben cómo lograr
hacer cambios

0 %

de las mujeres busca
recuperar su autoestima
y empoderarse

Si eres una mujer líder este programa es para ti

  • Reconocer la biología femenina y su impacto en el (micro sistema y macro sistemas)
  • Tener herramientas para ser una Mujer líder con enfoque global
  • Observar la organización como un sistema
  • Liderarse a sí misma y equipos de trabajo
  • Descubrir qué es la colaboración y cómo funciona
  • Incorporar herramientas para nuestra vida personal
    y organizacional
  • Resolver conflictos y coordinar acciones efectivas
  • Diseñar reuniones efectivas
  • Elegir el liderazgo que deseas implementar
  • Mejorar el clima laboral e impactar de forma sistémica
  • Desarrollar la auto-observación, habilidad básica
    para generar transformaciones

El curso Incluye:

Testimonio

1. ¿Cómo me ayudó el programa de Liderazgo de la escuela Lina Hernández?

Este curso me ayudó a identificar todas las habilididades directivas que como mujeres líderes necesitamos poseer para influir positivamente en todas las personas que forman nuestro equipo de trabajo. En este curso aprendí a sacar al máximo la capacidad de cada uno de ellos por separado y del equipo como tal. En la práctica vimos diversas personalidades del líder eficaz, su habilidad de comunicarse y también, el cómo motivar a otras personas, para generar compromiso y para auto motivarse ante situaciones difíciles.

Lejos, el manejo de emociones hoy en día es fundamental en un siglo donde la mujer está insertándose en rubros complejos como la minería, industria y transporte en general, donde esto se complementa con el saber delegar.
Tras un año difícil de afrontar y al finalizar este curso, poco después recibí un ascenso, con el cual puedo sentir que mi trabajo ha dado frutos y me siento orgullosa de mí misma y agradecer a la empresa por esta gran oportunidad de demostrar mis conocimientos a otro nivel.

2. ¿Por qué recomendaría el curso de Liderazgo Femenino para el sigo XXI?

La escuela de Lina, se centra en la práctica y en la necesidad real de nosotras como mujeres

líderes del siglo XXI, donde aprendes de verdad a lidiar con problemas reales, tanto en lo laboral como en lo profesional y personal, clase a clase te motivan para aplicar los conocimientos adquiridos en el curso, haciendo talleres grupales y conversacionales. A mi parecer una práctica muy útil pero que se aplica poco. Generalmente estos cursos terminan siendo un monólogo, que no es el caso de la escuela de Lina. A todas las mujeres líderes que les gusten los desafíos y quieran mejorar sus competencias de liderazgo, les recomiendo este curso de la Escuela Lina Hernández.

-Tamara Bravo Castro, Jefe Zonal SHEQ Antofagasta. Epiroc Chile SAC

Inversión: $230 USD – $890.000 pesos colombianos

Plus del curso

– Pertenecer a la comunidad de liderazgo

– Invitadas internacionales

– Recibir acompañamiento en el desarrollo de habilidades si se requiere adicional

– Acceder a documentos de la escuela sobre liderazgo      

– Participar con beneficios en los eventos de la escuela  

Para los encuentros sincronicos con los participantes

– Deben contar con conexión a Internet, preferiblemente con cable

– Estar en un lugar tranquilo

– Grupos pequeños

– Todos los módulos serán de 3 horas

– Plataforma zoom

– Todas las clases serán en vivo, no hay pregrabados

– Para el último módulo, las líderes entregarán un ejercicio práctico

– Se entrega certificado de participación por asistir al 80% de las clases.

Recurso 23

Lina Hernández

Es fundadora, líder, directora y coach de la escuela que lleva su nombre. Le apasiona conectar con las personas y ayudar a desarrollar su potencial, es conferencista Internacional, Comunicadora Social con estudios en Psicología y Acupuntura.

  • Coach y Ayudante de mentorías en Conscious Business – Conscious Business Center International.
  • Mentora de Tecmilenio de México con el Conscious Business – Conscious Business Center International.
  • Distinción PCC por ICF (International Coach Federation).
  • Mentora del Método progresivo para despertar el conocimiento de sí.
  • Experta en Procesos Humanos y Desarrollo Organizacional.
  • Coaching de Equipos.
  • Certificada en Conversaciones Colaborativas – Humberto Maturana, Matriztica, Chile.
  • Coach Ontológico – Escuela internacional Newfield Network.
  • Coach Ejecutivo – Universidad ICESI y Leading Group de Argentina.
  • Licensed Master Practitioner of NLP – Richard Bandler y The Society of NeuroLinguistic Programming – Fundación Empoder.
  • Recibió el reconocimiento de la Universidad Javeriana por la contribución cultural, con su proyecto Internacional de Conversaciones Colaborativas.
  • Creadora del método Becoac, una metodología propia, resultado de su experiencia con empresas, mujeres y jóvenes.
  • Diseña e implementa diferentes programas que buscan crear espacios para reflexionar y expandir el potencial de las personas y las organizaciones.
  • Directora de la comunidad “Inspiración Femenina”.

Detalles del Taller

Aprende cómo se está transformando el liderazgo
a nivel global y haz parte de él.